2006/12/11 05:37 PM テニスボーイの憂鬱さん の回答（コメント）

テニスボーイの憂鬱 さんの仕事白書
（ ［出版］企画委員 ）

書き込み総数：9

アパレルや化粧品といったように、既に業界の希望が決まっているんだったら、話は早いのでは？
●まず、それらの業界の中でも、どの企業を何社選ぶか、そして希望順位はどうか、よく考えて決める。
●それらの会社に直接アプローチする。
●その際の注意は、職種は「宣伝部に限ります」と申し添える。

とくに最後の点が重要です。
下記の例みたいなのは嫌でしょ？
例1：アパレル会社から採用OKの通知が来たけど、職種がハウスマヌカンとしての採用だった。
例2：化粧品会社から採用OKの通知が来たけど、職種がデパートの売り場係としての採用だった。

さらに、付け加えると、「宣伝部であれば、別にアパレルや化粧品じゃなくても大丈夫！」と考えてる場合なら、下記のことまでしっかり考えてください。
1）とある会社から、職種は宣伝部で採用OKと連絡が来る。
↓
2）ところが、その会社は、機械を作る機械（製造機械といいます）の業界だった。
↓
3）入社したら、その会社の営業マンが得意先に持ち込む、「工場に設置する製造機械のパンフレット」を作る仕事がほとんどで、女性雑誌（CanCamなど）掲載の雑誌広告や、ゴールデンタイムに流すテレビCMの仕事はそもそも一切存在しない業界だった。
-------------これでも立派に「宣伝部」です。それでも仕事がしたいのなら、いろんな業界に自分を売り込むといいと思います。

で、競争率でいうと、泥臭い業界ほど宣伝部配属の仕事が得やすいです。アパレルや化粧品は、最も得にくいです。
これが世の中の現状です。

あとはご自身の実力と相談しながら物事をサクサク進めることです。立ち止まっていても何もかわりません。